Kündigung datum falsch

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    Eine Kündigung ist zudem nicht hinreichend bestimmt und damit unwirksam, wenn sie zu einem bestimmten (falsch errechnetem) Datum ohne weitere Zusätze erfolgt. 1 Eine Arbeitnehmerin erhielt eine Kündigung mit falschem Beendigungsdatum, die gleichzeitig die Einhaltung der gesetzlichen Kündigungsfrist zusicherte. Das Gericht musste klären: Endete das Arbeitsverhältnis mit dem falschen Datum oder doch erst mit der korrekten gesetzlichen Frist?. 2 Gerade wenn, wie vorliegend, dem Arbeitnehmer selbst schon das richtige Datum des Arbeitvertrages bekannt ist, ist der Fehler insgesamt unbeachtlich. Die Chancen zu verlieren, nur wegen des fehlerhaften Datums zum Arbeitsvertrag, betrachte ich daher als sehr gering. 3 Wie kann man eine unwirksame Kündigung aufgrund eines falschen Datums anfechten? Um eine unwirksame Kündigung aufgrund eines falschen Datums anzufechten, sollte der Arbeitnehmer dies schriftlich und nachweisbar tun. 4 Mitarbeiter kündigt mit falschem Kündigungsdatum - frag-einen ... 5 Kündigung mit falscher Kündigungsfrist – ist die Kündigung ... 6 Kündigung Unwirksam Wegen Falschem Datum - Muster und Vorlage 7 Fehlerhaftes Datum bei Kündigung durch Arbeitgeber | Urteile 8 Was tun bei falscher Kündigungsfrist? - HENSCHE Arbeitsrecht 9 Kündigung - Vertragsdatum fehlerhaft - 10 Mietrecht: Falsches Kündigungsdatum schadet nicht! - RAe PGH 12


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